Doğu Karadeniz’de on binlerce gencin merakla beklediği ÇAYKUR mevsimlik işçi alımıyla ilgili dikkat çeken bir gelişme yaşandı. Kurumun, 2026 sezonu için yeni işçi alımı yapmayı planlamadığı öğrenildi.
ÇAYKUR’un Rize, Artvin, Trabzon ve Giresun’daki çay fabrikalarında her yıl emekli olan işçi sayısına bağlı olarak yapılan mevsimlik işçi alımlarının, 2026 yılı takviminde yer almayacağı bildirildi.
EMEKLİLİK SÜRECİ DENGELERİ DEĞİŞTİRDİ
2025 yılı ve sonrasında emekli olacakların, 2024 yılında emekli olanlara göre aylıklarında yüzde 38 oranında düşüş yaşayacak olması nedeniyle, 2024 yıl sonu ve 15 Ocak 2025 öncesinde çok sayıda işçinin emekli olduğu belirtildi.
Bu gelişmenin ardından ÇAYKUR’un, 2025 yılı içerisinde 1500 kişilik geniş kapsamlı bir alım yaptığı ifade edildi.
PLANLANANDAN FAZLA ALIM YAPILDI
Kurumun, üretimde aksama yaşanmaması ve operasyonel risklerin önüne geçmek amacıyla planlanan sayının da üzerine çıkarak yaklaşık 300 kişi fazla alım gerçekleştirdiği kaydedildi.
PERSONEL DENGESİ “YETERLİ” SEVİYEYE GELDİ
2025 çay sezonu sonu ile 2026’nın ilk çeyreğinde yalnızca 160 işçinin emekliye ayrılmasıyla birlikte, personel ihtiyacının büyük ölçüde karşılandığı ifade edildi.
Geçtiğimiz yıldan devreden personel fazlasıyla birlikte kurum bünyesinde yaklaşık 150 kişilik “ihtiyaç fazlası” oluştuğu belirtildi.
2026’DA ALIM GÖRÜNMÜYOR
Tüm bu gelişmeler doğrultusunda ÇAYKUR’un 2026 sezonunda yeni mevsimlik işçi alımı yapmayı planlamadığı öğrenildi.
